近日，省委组织部、省人社厅和省财政厅联合下发《关于公布2023年度齐鲁首席技师名单的通知》，山东海化集团员工杨艳英榜上有名。

齐鲁首席技师是指在生产一线从事技术技能工作，具有良好职业道德、高超技能水平、丰富实践经验、业绩贡献突出，在全省乃至全国本行业（领域）影响带动作用大、得到广泛认可，经选拔认定的优秀高技能人才。齐鲁首席技师每年选拔一次，每次选拔不超过150人，管理期为4年，每人每月享受省政府津贴1000元，纳入山东省高层次人才库管理。

杨艳英，中共党员，本科学历，现为海化集团热电分公司电气车间保试班班长，高级技师。

她自觉践行工匠精神，立足岗位淬炼成才。参加工作18年来，杨艳英自觉践行“工匠精神”，始终秉承“干一行、爱一行、钻一行、精一行”的不变初心，在日常工作实践中，刻苦钻研业务，立足岗位淬炼成才。一步步从一名电气专业“门外汉”成长为电气专业技术能手和业务专家，多次在省市级职工职业技能大赛中获奖，并先后被评为潍坊市技术能手、市突出贡献技师、市首席技师、市女职工建功立业标兵，首届潍坊最美职工，中国设备管理协会“设备技术能手”，“山东省五一巾帼标兵”等荣誉称号。

她善于思考，勇于攻坚，多项成果获得表彰。作为公司电气专业骨干和技能专家，在完成电气日常检维修和设备异常排故消缺工作基础上，杨艳英参加了热电分公司2010年至今组织的所有电网改造、电气系统技改升级和系统大小修项目的方案编制和实施工作。

她无论是在生产运行、装置检维修还是项目工程建设中，都表现出了高度的责任心、高超的实操技能和准确的分析判断排故能力。在不断积累专业经验的同时，坚持一线经验向实践成果转化，先后有200余项技改和合理化建议被采纳，有4项QC、2篇论文、2项实用新型专利成果获得上级表彰和专利授权。

她注重知识传承，倾力打造技能人才班组。保试班是公司电气技术性非常强的专业检修班组，班组成员业务能力直接影响到公司电气系统安全稳定经济运行水平。为保持班组成员业务技能水平，最大限度减少人员更替在知识和经验新老传承方面存在的短板和问题，近年来，杨艳英坚持注重业务知识传承，结合自身成长成才经历，通过推行“五勤”工作学习法（勤阅读、勤思考、勤询问、勤动手、勤总结），积极创新职工培训业务传承新模式，坚持学干结合，共享技能经验，倾力打造技能人才班组。

通过多途径岗位赋能培训和师带徒传帮带，班组新进员工迅速成长，涌现出了一大批技能拔尖人才，班组也多次获得省市表彰，荣获全国模范职工小家、山东省工人先锋号、潍坊市工人先锋号、潍坊市职工创新型班组等荣誉称号。

编辑 刘晓哲 审核 贾春毅 王骁龙 李华春