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兴业银行潍坊分行扎实推进“清廉兴业”文化建设
2024-09-18 09:56:02兴业银行潍坊分行 编辑:王誉林

为深入贯彻二十届中央纪委三次全会精神,推进山东银行业保险业清廉金融文化建设三年行动方案落实落细,持续涵养清明、清廉、清朗的金融政治生态,兴业银行济南分行坚持政治引领,加强“清廉兴业”文化建设和品牌打造,以“四个一”工作机制引导辖内各机构扎实推进清廉金融文化建设各项工作。

加强组织领导,制定一张清单。兴业银行济南分行结合“廉政微党课”及“廉政教育在路上”系列活动工作要求,专门制定“清廉金融文化宣传月”活动清单,细化活动内容,明确责任分工,引导各基层党支部因地制宜开展宣传教育活动,形成活动材料,做好成果展示,坚决杜绝形式主义,确保活动贴近实际、确有实用、取得实效。在潍坊,兴业银行潍坊分行组织开展了“清廉兴业”作品展、手抄廉政“状元卷”、廉政警示教育暨合规培训活动、学习党员负面清单、观看廉政微视频等多项内容丰富、形式多样的宣传教育活动。

及时查漏补缺,组织一次重检。深入结合党纪学习教育、深入学习贯彻中央金融工作会议精神、培养和弘扬中国特色金融文化及学习贯彻二十届三中全会精神等工作要求,围绕加强兴业银行总行“三基”“三化”管理工作要求,组织各基层党支部全面开展自查自评工作,对照评估标准对标对表、查漏补缺,把清廉兴业文化建设的成熟做法、经验、成果转化为机制、流程、规范。

常抓廉政建设,开展一次教育。坚持集中性廉洁警示教育常态化。活动期间,该行下辖的潍坊分行特别邀请纪委书记史修海围绕“以案为鉴明法纪 护航发展守清廉”主题,为新入职员工、关键岗位党员骨干上廉洁党课,加强党纪法规、廉政教育培训,推动党员干部把遵规守纪刻印在心;组织综合部、风险部开展合规培训活动,就员工行为管理、十三条禁令、合规经营、违规问责等制度和要求进行解读、宣贯和培训,切实提高党员干部职工纪律意识,增强底线思维、极限思维,把好廉洁自律“关口”;组织开展纪委书记、纪委委员及党支部书记开展廉政提醒谈心谈话工作,切实加强廉政提醒力度,强化纪律监督,深入推进并切实落实全面从严管党治行工作要求。

强化警示教育,学习一本手册。山东省银行业协会选编的《山东银行业违纪违法案例选编》,案例内容涉及一把手、班子成员和基层从业人员,涵盖贪污受贿、侵占挪用、违规放贷、信息篡改、公车私用、酒驾、违规经商办企业等多方面问题,深刻揭示了违规人员纪律观念严重缺失,合规意识、法纪意识极其淡薄,作为党员领导干部的,党性修养丧失,自由主义泛滥,导致走上违法犯罪道路,受到严肃惩处,教训极其深刻。在潍坊,兴业银行潍坊分行结合三季度“廉政微党课”活动,组织开展了党委书记、纪委书记、党支部书记领学带学促学活动,扎实做好典型案例学习,增强党员干部职工拒腐防变定力,落实常自省、知差距廉政教育要求,推动以案为鉴、以案明纪、以案促改、以案正风。

兴业银行济南分行将持续强化纪律建设,完善作风建设,把“亲”“清”“廉”的要求有机融入经营发展全过程、各环节,引导党员干部提高思想觉悟,增强拒腐防变能力,守好廉洁自律“关口”,为推动区域经济社会高质量发展、银行发展走向前列营造风清气正的良好政治生态。

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